De Essentiedenkers Koffie-Archetypen Iedereen drinkt koffie op zijn eigen manier. De één giet gedachteloos tien koppen naar binnen tijdens een drukke werkdag, de ander neemt de tijd om met uiterste precisie een perfecte
budgetteren De 7 stappen van budgetterenMeer dan geld Budgetteren gaat niet alleen over geld. Hou rekening met álle resources: mensen materialen ruimte tijd geld 1. Orde in de chaos Maak allereerst een
Comfortzone Er klopt iets niet op deze foto…⛳️ En precies dát is de bedoeling. Een klein visueel haakje dat je even stil laat staan. Want hoe vaak kijk je écht goed
Een bundel touwen of een kluwen ellende? Samenwerken klinkt eenvoudig, maar is zelden makkelijk. Zeker niet wanneer meerdere organisaties, met verschillende achtergronden, belangen en werkwijzen, samen optrekken in één programma of project. Iedereen wil vooruit, maar niet
Gooi eens een balletje op Over samenwerken, leiderschap en verandering – met de gele bal als beginpunt. Soms is het simpel. Je gooit een balletje op, en er gebeurt iets. Een gesprek ontstaat. Iemand haakt
Leiderschap zonder hek In een open veld staan een hond en een paard. Geen hek, geen touw. Alleen lucht, gras, en twee dieren die elkaar voorzichtig naderen. Nieuwsgierig. Alert. En ja, ook een
Gaan jouw teams nog op reis zonder gps? Hoe gaan jullie naar de stip op de horizon, als jullie niet exact weten waar jullie nu zijn? In een wereld waarin we vertrouwen op gps om ons van A
Bal op tafel. Bollen erbij. En een tafel vol ideeën. De bal is in beweging – sessie 2 bij Linc naar Zorg Na eerdere waardevolle gesprekken met medewerkers was het deze week tijd voor de tweede van drie sessies met
Een papegaai? Hier? In het bos? In een uitgestrekt bos, waar het ritselen van bladeren en het gezang van vogels de dagen vulden, leefden de dieren in ogenschijnlijke harmonie. Generaties lang hadden ze een manier van
Toxisch leiderschap, de beste manier om valse honden te maken! Toxisch leiderschap is vaak een verborgen probleem. Ontdek hoe we samen de impact hiervan bestrijden en een gezondere werkomgeving creëren.Niet iedereen zal zijn leidinggevende direct zien als een toxisch leider.